Zelfreflectie de persoonlijke basis
Weten wie je kunt – mag – moet zijn
WEET WIE JE BENT
Het begint altijd bij jezelf als je daar bewust van bent. Kritiek op een ander is meestal onbegrip of onbekend van jezelf. Is dit de manier om te ontmoeten?
• Is dit de beste waarde voor overleg?
• Hoe ziet de andere partij mijn persoon?
• Ben ik mijn bedrijf optimaal aan het presenteren?
• Begin bij het begin wees daar bewust van.
Ongeacht de situaties en actueel theater blijf jezelf onder alle omstandigheden.
SPIEGEL OP DE ZIJKANT
Het is lastig om mensen voor de eerste keer te ontmoeten. Maar ook direct weer een gewenste uitdaging.
Laten zien wie je bent en wat je kunt binnen nette en professionele omgangsvormen.
Open positie met heldere communicatie voor optimale ontmoeting.
Dit kan de aanzet zijn voor een langere en duurzame samenwerking alleen is dit niet genoeg.
Er is meer voor nodig voor het vereiste menselijke inzicht.
ONTMOET DE ONTMOETING
Een spel van momenten en omstandigheden creëert ruimte voor het menselijke aspect binnen omgangsvormen. Blijf alert en open voor de signalen van de ander en hun communicatieniveau. Begrijpen en begrepen worden zijn de fundamenten van overleg en vervolgafspraken. Iedereen is uniek, en persoonlijke en zakelijke ervaringen vormen wie we vandaag zijn. Gebruik je eigen antennes voor maximaal begrip en voel het emotioneel aan.
WIJ ZIJN ALLEMAAL IEMAND ANDERS GEWEEST
Vandaag is een nieuw begin, gisteren is voorbij.
In deze tijd van veranderende momenten, omgangsvormen en taal, creëren we samen het toneel van de menselijkheid.
Ontdek wie je werkelijk bent om anderen te kunnen zijn.
Heb je wensen, vragen of specifieke eisen? Laat het Aat weten.
Adviseer en realiseer origineel maatwerk.
• aat oosterhof • M 06 1500 5162
REFLECTIES VAN DEZE TIJD IS ONTMOETEN VAN IDENTITEITEN
Mensenlijke warmte en openheid laat ruimte voor eigenontwikkelingen.
Het is soms knap lastig om mensen op waarde in te schatten.
Vergissen is menselijk maar op zakelijk niiveau zijn de gevolgen meer negatief dan positief.
Management op mensen nivo en niet op zgn. aannames kan de realiteit beter omarmen dan klakkeloos accepteren.
Durven te ontmoeten is de persoonlijke spiegel durven te zijn met inhoud.
Interpretaties naar eigen inzicht en inhoud kan de leidraad van kwaliteit zijn.
Adviseer en realiseer origineel maatwerk.
• aat oosterhof • M 06 1500 5162
